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8 gute Gründe  für Interim-Einsätze durch Astrid Kafurke

  1. Direkt vor Ort flexibel einsetzbar
  2. Hohe Motivation und zielorientiertes Handeln
  3. Spezialisten Know-How für Ihre Aufgabenstellung
  4. Kein Konkurrenzdenken und keine vorbelasteten internen Beziehungen
  5. Neutraler Blick zur objektiven Einschätzung von Prozessen
  6. Neue Impulse und Ideen für Ihr Unternehmen
  7. Keine Einhaltung von gesetzlichen Kündigungsfristen
  8. Keine über den Projektvertrag hinausgehenden rechtlichen Verpflichtungen

Seit 1999 Interim Manager aus Überzeugung.

Als Interim Manager verbinde ich langjährige Erfahrung aus Beratung und Linienverantwortung in Führungspositionen, um Strategien umzusetzen, Veränderungen in Unternehmen effizient voran zu bringen oder Konfliktsituationen zu lösen.

“Dank immer wieder wechselnder Aufgabenstellungen, kann ich erlangtes Know How schneller adaptieren, zügiger optimieren. Neues und Altbewährtes kombinieren”.